关于“为公司操心”的句子，可以从不同角度进行分类和总结，以下是综合整理后的内容：

一、职场压力与心态类

1. "永远不要替老板操心!永远不要为公司奉献!"（强调关注自我价值而非盲目付出）

2. "一星期，总有那么七天不想上班"（普遍存在的工作倦怠感）

3. "比服药效果更好，他说工作一辈子看了心寒"（对职场承诺失效的失望）

二、团队关系类

4. "断了的绳子不管怎么接，都会有一个结"（隐喻职场矛盾难以完美解决）

5. "最近湖吃海喝，今晚和高老板一起上班，还有开会真的让人心寒"（反映职场中资源分配不均的矛盾）

6. "人与人之间不能多点包容吗，有点心累"（表达对职场人际关系的疲惫感）

三、工作价值类

7. "升职加薪的真正原因是工作态度和付出用心程度，而非单纯奉献"（强调能力与产出的重要性）

8. "思考如何为公司创造更多价值，而非仅关注任务完成"（倡导主动创造性与战略思维）

四、建议与反思类

9. "断绳需打结，职场问题需正视而非回避"（鼓励直面矛盾）

10. "每个岗位都有其独特价值，避免用单一标准衡量"（倡导多元化的职业认知）

这些句子反映了职场中常见的压力源、人际关系困境以及对工作价值的思考，可作为自我反思或职场沟通的参考。