根据相关法律法规及搜索结果，因环评不过导致车间解散的通知书应包含以下内容：

一、基本信息

公司名称：

[公司全称]

车间名称：

[具体车间名称]

发布日期：

[填写日期]

签发人：

[公司法定代表人或授权负责人]

二、核心内容

解散原因

明确说明因未通过环境影响评价（环评）导致无法合法生产经营，依据相关环保法规及政府通知要求，车间需停止运营。

解散决定

声明公司因客观条件变化（环评未通过）无法继续经营该车间，属于非劳动者本人原因终止劳动关系。

善后安排

- 工资及遣散费：

通知员工于[具体日期]前到财务处领取所欠工资及依法应得的遣散费。

- 财产清算：要求员工在指定时间内完成工作交接，清理车间设备、物料等财产。

- 社保及公积金：协助员工办理社保及公积金转移或终止手续。

法律后果

强调公司依法解散后，将不再承担用工责任。若员工对遣散费、补偿金等存在争议，可通过劳动仲裁或诉讼途径解决。

三、注意事项

格式规范

采用正式公文格式，包含公司抬头、正文、签章等要素，确保法律效力。

法律合规

- 遵守《劳动合同法》第四十七条规定，按工作年限支付经济补偿金。

- 确保遣散费计算准确，避免因计算错误引发纠纷。

沟通协调

- 召开员工大会，详细说明解散原因、补偿方案及后续流程，解答员工疑问。

- 对于特殊困难员工，可协商制定临时安置方案。

四、附件（可选）

环评未通过决定书复印件

相关政府处罚文件

工资及补偿金计算表

以上内容仅供参考，具体通知需结合公司实际情况调整。建议在专业律师指导下完成，以降低法律风险。